Curso de Personalplus y Nominaplus para Departamentos de Recursos Humanos impartido por INESEM - Instituto Europeo de Estudios Empresariales

Estudiantes y profesionales de los sectores relacionados con el mundo de la empresa. empresarios de PYMES que deseen desarrollar conocimientos sobre la materia. Estudiantes de Empresariales, Económicas, ciclos formativos de administración, etc.

TEMA 1. PERSONALPLUS - TEORÍA.
Alta inicial.
Los horarios.
Alta de los trabajadores.
Movimiento de los trabajadores.
Estadísticas.
Modo de trabajo.
Estadísticas e informes.

TEMA 2. PERSONALPLUS - PRÁCTICA.
Alta personal plus.
Permiso a los trabajadores.
Movimientos de los trabajadores.

Ver másTEMA 3. NOMINAPLUS - TEORÍA.
Inicio Nominaplus (I).
Inicio Nominaplus (II).
Categorías de convenio.
Altas de trabajadores.
Horas extra.
Incapacidad temporal.
Huelga y vacaciones.
IRPF.
Atrasos.
Nóminas y seguros sociales.
Baja de un trabajador.
Tabla de recursos humanos.
Recursos humanos.

TEMA 4. NOMINAPLUS - PRÁCTICA.
Convenio.
Alta de empresa.
Altas de trabajadores.
Nóminas, TCs, IRPF.
Atrasos.
Incidencias.
Enlace a Contaplus.
Configuración de nóminas.

METODOLOGÍA
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios.

Los materiales son de tipo monográfico, de sencilla lectura y de carácter eminentemente práctico. La metodología a seguir se basa en ir leyendo el manual teórico así como ir visionando las distintas lecciones que presenta el CDROM Multimedia, a la vez que se responden las distintas cuestiones y ejercicios que se incluyen dentro del cuaderno de evaluación.

Para su evaluación, el alumno/a deberá hacernos llegar en el sobre de franqueo en destino, dicho cuaderno de evaluación. La titulación será remitida al alumno/a por correo, una vez se haya comprobado el nivel de satisfacción previsto (60% de total de las respuestas).
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